Financer son projet

En France, collégiens, lycéens et étudiants peuvent, sur critères sociaux, obtenir des bourses pour favoriser leur scolarité. Une fois sortis de la formation initiale, ce régime n'a plus cours, mais d'autres financements sont possibles pour les candidats à une formation. Selon votre profil, votre employeur ou l'organisme collecteur des fonds pour la formation (OPCA) dont dépend votre entreprise, le Conseil régional, Pôle emploi ou l'Etat ou peuvent prendre en charge tout ou partie des coûts de la formation, de votre rémunération et des frais d'hébergement, de restauration ou de transport liés à votre projet. 

> Vous voulez suivre des études scolaires ou universitaires
> Vous avez entre 16 et 25 ans et vous cherchez votre voie
> Vous êtes salarié et candidat à une formation 
> Vous êtes demandeur d'emploi en quête de formation
> Votre projet n'est pas un projet de formation au sens strict
> Vous avez un projet de mobilité ? 
> Votre formation est trop longue ? trop chère ? Vous ne trouvez pas de financement ? 

> Vous voulez suivre des études scolaires ou universitaires


L'Etat attribue des bourses d'études, principalement sur critères sociaux ou à des élèves et étudiants méritants. Pour en savoir plus, adressez-vous au Rectorat ou au Crous (centre régional des œuvres universitaires et scolaires) de l'académie de Bordeaux. Les conditions d'accès pour les scolaires figurent aussi sur le portail de l'administration française, Service-public.fr  et également sur cette page, et le détail des aides disponibles après le bac pour financer ses études sur celui de l''Onisep .

S'ajoutent parfois des aides locales. Ainsi en Aquitaine, le Conseil régional a mis en place un dispositif baptisé Coup de pouce pour aider les lycéens et les apprentis lors de leur première inscription. Il se décline en coup de pouce scolarité (pour l'achat de manuels scolaires), coup de pouce pro (pour le financement de l'équipement professionnel) et coup de pouce mobilité (pour les élèves suivant une formation rare et résidant à plus de 50 km de leur lycée).

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> Vous avez entre 16 et 25 ans et vous cherchez votre voie

Il existe plusieurs types de contrats pour permettre aux 16-25 ans d'accéder à une formation et une qualification professionnelle tout en bénéficiant d'un emploi et d'un salaire. C'est le cas des contrats d'apprentissage, de professionnalisation ou du PACTE (le parcours d'accès aux carrières de la fonction publique).
Si vous avez un niveau de qualification inférieur ou égal au bac et rencontrez des difficultés d'insertion professionnelle, avec le CIVIS (contrat d'insertion dans la vie sociale), qui n'est pas un contrat de travail mais un contrat d'accompagnement renforcé, vous pouvez également bénéficier des mesures d’orientation, de qualification ou d’acquisition d’expérience professionnelle. Ce contrat, signé avec votre mission locale, vous permet également de bénéficier d'une couverture sociale et d’une allocation de l’Etat (450 euros par mois maximum) si vous ne percevez aucune autre allocation ou rémunération.
Autre option : vous investir dans une mission de service civique pendant six ou douze mois. C'est une expérience que vous pouvez valoriser ensuite par une validation des acquis de l'expérience (VAE). Il ne s'agit pas là non plus d'un travail mais en échange de votre investissement, vous pourrez bénéficier d'une aide mensuelle (entre 540 et 650 euros).
Vous pouvez également accéder à des actions de formation financées par le Conseil régional d'Aquitaine à travers le Programme Régional de Formation (PRF) ou le chèque "qualification jeune".

Pour trouver la formule adaptée, parlez-en avec votre conseiller de mission locale

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> Vous êtes demandeur d'emploi en quête de formation

Là encore, plusieurs options sont possibles que l'on peut résumer à deux alternatives. Soit vous bénéficiez d'une allocation d'assurance chômage, soit vous n'y avez pas droit.

Si vous êtes indemnisé par l'assurance chômage, pendant votre formation, vous toucherez une allocation de formation (AREF) dont le montant est identique à votre allocation chômage et bénéficierez de la même couverture sociale. Si vous êtes chômeurs non indemnisés, vous pouvez toutefois vous former tout en étant rémunéré au titre de stagiaire de la formation professionnelle, dans le cadre de stages proposés par le Conseil régional ou dans certains cas, par l'Etat.
Le Programme Régional de Formation (PRF) du Conseil régional d'Aquitaine. Ancré dans une stratégie de développement de l’emploi, le PRF vise plusieurs objectifs :
- donner aux demandeurs d'emploi les moyens de s’insérer ou de se réinsérer socialement et professionnellement, notamment par l’acquisition d’une première ou d’une nouvelle qualification professionnelle,
- permettre aux personnes qui en éprouvent le besoin une adaptation ou une élévation des connaissances,
- permettre aux entreprises, de trouver en Aquitaine la main d’œuvre qualifiée.

Si vous n'êtes pas indemnisé par l'assurance chômage, soit votre projet de formation s'intègre dans le panel de stages que Pôle emploi a retenus au niveau local pour favoriser un retour rapide sur le marché du travail, soit il est différent et suppose un accompagnement individuel.

L'offre de stages conventionnés par Pôle emploi concerne prioritairement les métiers dits en tension, c'est-à-dire identifiés localement comme ayant des besoins de main d'œuvre. Si une reconversion dans un de ces secteurs vous intéresse, votre conseiller va vous proposer une formation pour faciliter votre recrutement. Dans ce cas, pas de frais à débourser puisque Pôle emploi a déjà acheté cette formation. Que vous soyez chômeur indemnisé ou non, vous serez également rémunéré pendant ce stage (AREF ou RFPE, rémunération de formation de Pôle emploi). La prise en charge des frais annexes (transports, hébergement, restauration) n'est en revanche pas automatique et vous devez en faire la demande.

Si votre souhait ne correspond pas à ces formations conventionnées, Pôle emploi peut attribuer une aide individuelle à la formation. C'est le cas par exemple pour les chômeurs qui souhaitent utiliser leur DIF portable c'est-à-dire les heures acquises au titre du droit individuel à la formation chez leur précédent employeur. Mais aussi les personnes licenciées qui ont souscrit, soit une convention de reclassement personnalisée (CRP), soit un contrat de transition professionnelle (CTP) et certains chômeurs qui postulent à des formations du secteur sanitaire et social dont l’accès est conditionné à la réussite à un concours d'entrée. Pour avoir droit à cette aide individuelle, il faut que votre projet de formation soit jugé pertinent par votre conseiller. Sachant aussi qu'elle ne vient qu'en complément d'autres financements obtenus auprès de la Région ou d'un Opca. Dans le cas du DIF portable, elle est plafonnée à 1 500 euros.

Le Conseil régional d'Aquitaine propose aussi des financements sous forme de chèques "qualification". Pour les demandeurs d’emploi, une aide, plafonnée à 2 000 euros, est ainsi possible pour l’acquisition d’une qualification ou d’une spécialisation professionnelle. La prescription de ce chèque est confiée à Pôle emploi et à Cap emploi, pour les travailleurs handicapés. Pour faciliter la reconversion de licenciés économiques, suivis par une cellule de reclassement, le Conseil régional propose aussi une aide allant de 2 000 à 4 000 euros maximum.
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> Vous êtes salarié et candidat à une formation

La prise en charge des coûts de formation va dépendre du cadre dans lequel cette action se déroule.

Premier cas : il s'agit d'une action du plan de formation défini par l'entreprise. Le stage, l'hébergement, la restauration et le transport sont alors payés par votre employeur et votre salaire maintenu. Si ce parcours se déroule hors temps de travail, vous percevrez une allocation de formation égale à 50% de votre salaire de référence. Une allocation potentiellement majorée de 10 % en cas de frais supplémentaires de garde d'enfant, si un accord de branche le prévoit. 

Deuxième cas de figure : votre projet est une démarche personnelle. Si vous mobilisez les heures de formation acquises au titre du DIF (droit individuel à la formation), avec l'accord de votre employeur,  les frais de formation sont pris en charge par votre entreprise ou par l'OPCA dont elle dépend. Si ce stage se déroule pendant le temps de travail, votre salaire est maintenu, sinon vous percevez une allocation de formation. Les trois congés individuels (CIF, bilan et VAE) sont, eux, financés par les organismes chargés de collecter les contributions versées par les entreprises à ce titre (les Opacif). Adressez-vous à eux pour connaître la procédure et les aides proposées. Sachant que ces Opacif  financent en priorité la rémunération de la personne pendant ce congé puis le coût de la formation.

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> Votre projet n'est pas un projet de formation au sens strict

Dans le cadre d'un projet de création ou de reprise d'entreprise, certaines aides sont disponibles auprès de Pôle emploi pour les allocataires de l'assurance chômage . Parallèlement, vous demandez au centre de formalités des entreprises du lieu d'implantation de votre future activité à bénéficier de l'Accre, l'aide pour les chômeurs créateurs ou repreneurs qui consiste en une exonération de cotisations sociales pendant un an.
La région Aquitaine peut aussi financer une partie du volet formation de ce projet, pour les salariés, demandeurs d'emploi et apprentis qui souhaitent reprendre une activité. Dans ce cas, l'aide est plafonnée à 2 000 euros. N'hésitez pas à consulter le site dédié à ces aides pour plus d'informations.

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> Vous avez un projet de mobilité ?

Peut-être pouvez-vous bénéficier d'un des programmes de l'Union européenne destinés à promouvoir les études ou les stages dans un autre pays membre. Adressez-vous à l'agence Europe Education Formation France dont le siège est à Bordeaux. Le Conseil régional d'Aquitaine accorde aussi, sous certaines conditions, des aides individuelles. Elle encourage aussi à travers le dispositif Humaquitaine les séjours à l'étranger à vocation humanitaire de personnes ayant un bas niveau de qualification afin d'enrichir leurs expériences et de faciliter leur accès à l'emploi.

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> Votre formation est trop longue ? trop chère ? Vous ne trouvez pas de financement ?


N'hésitez pas à en parler, selon votre cas, avec votre entreprise, l'OPCA dont elle dépend, votre conseiller Pôle emploi ou votre référent de mission locale. Car des financements croisés sont souvent possibles.

En Aquitaine, par exemple, le Conseil régional et Pôle emploi se complètent et assurent la gratuité de certaines formations, comme c'est le cas par exemple pour les demandeurs d'emploi souhaitant devenir aide-soignant.

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